8月7日，公司對中層干部的標準學習情況進行了考試，71名中層管理人員參加考試。

此次考試采用閉卷形式。為提高考試的針對性和適用性，考試內(nèi)容將綜合管理與業(yè)務工作充分結(jié)合，分為營銷、生產(chǎn)、綜合三種類型，并根據(jù)處室業(yè)務的不同，設置了專項考題。

此次考試是公司“標準落實年”的一項重要內(nèi)容，旨在推動公司各項標準的學習落實，樹立學標準，用標準的良好氛圍，促進公司管理水平提升。

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